association départementale (val d oise)

Chargé / Chargée de développement économique

Emploi Administrations - Institutions

Sorigny, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Placé(e) sous l'autorité directe de la directrice du Pôle Développement et Attractivité, vous êtes missionné(e) pour accompagner les entreprises et les porteurs de projets et du suivi spécifique des thématiques commerce, artisanat, agriculture et insertion professionnelle. MISSIONS : Référent des aides aux entreprises et accompagnement des entreprises et porteurs de projets - Identifie les porteurs de projets du territoire susceptibles de bénéficier des dispositifs d'aides - Accompagne les porteurs de projets et assure le suivi administratif et financier des dispositifs d'aides financières aux entreprises - Est en charge et assure le suivi du partenariat spécifique et des dispositifs avec l'association Initiative Touraine Val de Loire - Assure et développe les liens et partenariats avec les structures intervenant dans l'accompagnement des entreprises - Participe à l'élaboration, la mise en œuvre et assure conjointement le suivi à l'échelle du service d'un process d'accompagnement à l'installation des entreprises - Assure une veille juridique et technique sur les dispositifs d'aides aux entreprises Référent sur le commerce de proximité, l'artisanat et l'agriculture -[...]

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Administrations - Institutions

Lons-le-Saunier, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Vos missions : La Préfecture du Jura recherche un agent administratif en renfort pour exercer des missions diverses au sein de la Direction des Services du Cabinet. Renfort auprès du service communication externe (publication sur les réseaux sociaux...), appui aux gestionnaires déjà en poste. Votre environnement professionnel : - Activités du service La direction des services du cabinet est composée du service des sécurités et du bureau de la communication interministérielle et de la représentation de l'État (BCIRE). Le bureau de la sécurité intérieure et des polices administratives (BSIPA) que vous encadrez est, avec le service interministériel de défense et de protection civile (SIDPC), l'un des deux bureaux composant le service des sécurités. Votre supérieur hiérarchique direct est le chef du service des sécurités. - Liaisons hiérarchiques Le Préfet, le directeur des services du cabinet, les chefs de service concernés. - Liaisons fonctionnelle Membres du corps préfectoral, Juridictions, forces de l'ordre et tous services de l'État, collectivités territoriales, représentants des cultes, associations, etc Environnement de travail : Participation[...]

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Administrations - Institutions

Lons-le-Saunier, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Vos missions : La Préfecture du Jura recherche un agent administratif en renfort pour exercer des missions diverses au sein du Bureau de la Sécurité Intérieure et de la Police Administrative. Les missions exercées seront diversifiées en fonction des besoins et de l'actualité. Votre environnement professionnel : - Activités du service La direction des services du cabinet est composée du service des sécurités et du bureau de la communication interministérielle et de la représentation de l'État (BCIRE). Le bureau de la sécurité intérieure et des polices administratives (BSIPA) que vous encadrez est, avec le service interministériel de défense et de protection civile (SIDPC), l'un des deux bureaux composant le service des sécurités. Votre supérieur hiérarchique direct est le chef du service des sécurités. Le BSIPA gère l'ensemble des aspects de préservation de l'ordre public, de mise en œuvre des politiques locales de sécurité intérieure et d'instruction des polices administratives liées à la sécurité. - Composition et effectifs du service Le BSIPA comprend 8 agents répartis en deux sections : la section des polices administratives liées à la sécurité[...]

Géomaticien / Géomaticienne

Emploi

Puy-l'Évêque, 46, Lot, Occitanie

Le service Qualité et Conseil de Gestion (QCG) intervient à la demande du Président, du directeur général des Services, des directeurs et chefs de service, sur l'ensemble des champs de compétences de la collectivité et déploie la culture de gestion au sein de l'administration. Outre les 5 experts en audit, contrôle de gestion et conseil en organisation, le service comprend également d'une cellule SIG, composée d'un responsable, d'une chargée de développement/conception et de deux opératrices dont une également télépilote de drone. Vos missions ? - Assurer la coordination et la production de contenus graphiques, cartographiques et analytiques venant nourrir les missions d'observations départementales (Portraits +). - Assurer l'opérationnalité de la base de données géographique (mises à jour, renseignements). - Accompagner les services de la collectivité dans l'élaboration de leurs projets cartographiques Votre profil : Titulaire à minima d'un Bac+3 dans le domaine de la cartographie-géomatique, vous justifiez une excellente maitrise des outils métier (Arcgis Pro, QGIS) Vos plus ? Votre aptitude à prendre des initiatives et vos réflexions constructives. Quotité et lieu[...]

Écoutant social référent / Écoutante sociale référente

Emploi Administrations - Institutions

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Missions : Mission 1 : référent éducatif ASE de l'enfant et de sa famille Activité 1 : rencontrer l'enfant et s'assurer de la prise en compte de l'ensemble de ses besoins sur le plan de sa santé, de sa scolarité, de ses loisirs, . en lien avec l'ensemble des partenaires Activité 2 : assurer le lien enfant/famille conformément à la décision administrative ou judiciaire, notamment par l'organisation des droits de visites avec la famille, et les animer le cas échéant Activité 3 : assurer l'accompagnement à la parentalité dans l'objectif de travailler les compétences parentales et/ou veiller à sa mise en œuvre en lien avec l'établissement d'accueil Activité 4 : assurer la référence et le suivi de majeurs bénéficiant d'un dispositif jeunesse insertion Manche pris en charge hors établissements Activité 5 : dans le cadre de procédures pénales, s'assurer de la prise en compte des besoins de l'enfant et de ses intérêts. S'assurer de l'accompagnement des jeunes aux différents rendez-vous (auditions gendarmerie ou police, rendez-vous unité médico-judiciaire, avocat, administrateurs ad 'hoc.) Activité 6 : assurer la référence et le suivi des mineurs pris en charge en établissements[...]

Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Villiers-en-Lieu, 52, Haute-Marne, Grand Est

Descriptif de l'emploi : Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la/le secrétaire de mairie et la population, l' AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux. Missions / conditions d'exercice : Entretien de la voirie communale Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments Entretien courant des matériels et engins Relations aux élues et élus Relations aux usagers Organisation de son activité Application des règles de santé et de sécurité au travail Application des règles de sécurité des usagers Profils recherchés : -Travail seul, parfois au sein d'une équipe réduite -Déplacements permanents sur les sites d'intervention -Grande disponibilité -Horaires éventuellement irréguliers ou décalés avec amplitude variable en fonction des obligations de service -Activités soumises à une forte saisonnalité, à des pics d'activité liés aux conditions climatiques -Port de vêtements professionnels adaptés -Métier exposé à une[...]

Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi Hôpitaux - Médecine

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Le Centre hospitalier de Laval est un établissement public de santé à vocation départementale, support du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) de la Mayenne et du Haut-Anjou (7 établissements). Il emploie 2400 professionnels et dispose de 1129 lits et places. Le poste, Le service d'Hépato Gastro-entérologie et médecine recherche un(e) nouvel(le) collaborateur(trice) en tant qu'Agent de service hospitalier (ASH) H/F. Vos missions, L'Agent des Services Hospitaliers est chargé de l'entretien et de l'hygiène des locaux de soins et participe aux tâches permettant d'assurer le confort des patients et de leur entourage. L'agent applique et respecte les règles institutionnelles dans le cadre des prestations hôtelières (nettoyage vapeur, entretien des chambres..). Vous aurez pour mission de : - Participer aux tâches d'entretiens des locaux et de désinfection des chambres, couloirs, postes de travail, bureaux. - S'associer à certaines tâches relatives à la transmission de dossiers et/ou matériels entre les unités. - Être attentif aux demandes du patient et de son entourage en ce qui concerne son confort et son agrément. - Favoriser un accueil de qualité, chaleureux et rassurant,[...]

Agent / Agente de prévention et de sécurité

Emploi Administrations - Institutions

Sallertaine, 85, Vendée, Pays de la Loire

Située au Nord-Ouest de la Vendée, à 45 minutes de Nantes et 30 mn des Iles Vendéennes, Challans Gois Communauté est une intercommunalité composée de 11 communes membres représentant un bassin de vie de plus de 50 000 habitants. Le territoire est attractif tant par son économie, sa démographie, son environnement que par ses équipements et services de proximité, dont le service Jeunesse et sports, comprenant la mission Prévention routière à destination des élèves des écoles primaires du territoire (env. 1 200 écoliers sensibilisés). Suite à un congé maladie, la Communauté de communes recrute son/sa animateur/trice de prévention routière, sur un temps de travail à hauteur de 80%, sur une période de 6 mois, de février à juillet 2025. Sous l'autorité du Directeur du Pôle Cohésion sociale, l'animateur/trice est chargé/e de coordonner, planifier et animer des séances et ateliers de prévention et de sensibilisation routière pour les enfants et jeunes scolarisés sur le territoire. * Organiser, encadrer et animer des interventions de prévention routière à destination des enfants et des jeunes - Organiser et préparer les séances et les supports d'animation dans le cadre des programmes[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Montégut-Plantaurel, 92, Ariège, Île-de-France

Poste à pourvoir dès que possible sur une base de CDI 7 heures semaine (sur un jour) Les missions : Sous la responsabilité de la direction de l'établissement, le chargé d'insertion assure un accompagnement personnalisé et met en place un parcours d'insertion de salariés en situation de handicap. Il/elle aura pour missions : Vous participez au recrutement de candidats en situations de handicap Vous assurez l'accompagnement social et professionnel des salariés de la structure Vous développez et animer localement un réseau de partenaires Vous développez et gérez un réseau d'entreprises pour faciliter des parcours d'inclusion Qualification : De formation supérieure type conseiller en insertion professionnelle (CIP) ou RH Expériences : Expérience dans le médico-social, et/ou l'insertion, et/ou RH Personnalité : Des capacités d'écoute, d'animation et d'adaptation et de travail en équipe pluridisciplinaire Sens de l'initiative, Dynamique et sérieux/se Permis B obligatoire Cadre légal et conventionnel : La rémunération brute mensuelle est de 420,13€ (incluant ind sujétion et Laforcade). Salaire de départ pouvant être réévalué avec reprise d'ancienneté (sur justificatifs[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Pôle Asile du Diaconat Protestant recrute, pour le dispositif « Itinéraire d'Avenir » : Un Travailleur social (H/F) - Contrat à durée indéterminée, temps complet - Diplôme de Travailleur social requis - Permis B - Poste basé à Valence, déplacements départementaux à prévoir Le dispositif « Itinéraire d'Avenir » a pour objectif d'identifier les Réfugiés éloignés de l'emploi et non accompagnés, afin de les remobiliser, d'activer la restauration de la confiance en soi, de faciliter la prise de parole, le pouvoir d'agir et la capacité à élaborer et mettre en œuvre un projet à visée d'insertion professionnelle et d'ouverture ou de restauration des droits. MISSIONS - Repérage A effectuer sur le territoire de la Drôme, en lien avec les structures du pôle asile, des pôles sociaux et du centre de santé du Diaconat, mais aussi en externe via les structures et associations d'aide alimentaire, les maraudes, le Centre Pénitentiaire. - Accompagnement global Pour l'inscription à France Travail, l'accès aux droits, l'accès au logement, l'accès à la santé, la recherche de solutions pour la garde d'enfants, la mobilité, la gestion d'un budget.. En lien avec l'équipe, participation[...]

Infirmier / Infirmière de prévention

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Udaf de la Loire est chargée de promouvoir, défendre et représenter les intérêts de l'ensemble des familles vivant dans le département. Association du secteur médico-social, l'Udaf compte 140 salariés et gère notamment des services de protection et d'accompagnement de publics fragilisé. Nous recherchons : Un(e) Infirmier(ère) en prévention à Saint Etienne en CDI à 100% à pourvoir dès que possible. MISSIONS PRINCIPALES - Développer une dynamique d'éducation à la santé, - Travailler en synergie avec les équipes pluridisciplinaires de l'UDAF de la Loire et de l'équipe du Conseil Départemental. - Information et éducation de la personne, de son entourage et d'un groupe de personnes, - Contribuer à l'accueil et favoriser l'accès à la prévention et d'éducation à la santé, - Coordination et organisation des activités de prévention en collaboration avec la direction et les partenaires, - Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires, - Observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne, - Participer au recueil de données par la mise en place d'enquêtes sur le territoire, - Etablir des bilans des actions de prévention[...]

Chef de projet en organisation

Emploi Assurances

Lorient, 56, Morbihan, Bretagne

Chargé de mission Transformation au sein de VYV3 Bretagne (H/F) La fusion de 3 unions départementales bretonnes. Lors de cette fusion il a été décidé de structurer VYV3 Bretagne sur la base de 9 entités juridiques : VYV3 Bretagne d'une part et 8 UGR (Unions de Gestion Régionales) d'autre part. La complexité de cette organisation, lors de l'assemblée générale de juin 2024 a impulsé un projet de simplification afin d'aboutir à une seule entité juridique « VYV3 Bretagne » à l'horizon 2027. Piloter la planification, la gestion et l'exécution des projets de transformation à la fois sur le plan politique et opérationnel. Il travaille en étroite collaboration avec les différentes parties prenantes pour assurer la réussite des initiatives de changement et d'amélioration continue et en particulier avec la directrice régionale projets, le directeur général régional et le président. Missions principales : Identifier et définir les objectifs et les livrables des projets de transformation en collaboration avec les parties prenantes (élus et opérationnels) Elaborer et gérer les chantiers en découlant, ainsi que les budgets, calendriers et ressources nécessaires, - Coordonner et piloter[...]

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Grésy-sur-Aix, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

2 postes à pourvoir OBJECTIFS GÉNÉRAUX : Vous accompagnez les personnes accueillies sur le dispositif de la mise à l'abri des mineurs non accompagnés au sein de la Plateforme d'Aix-Les Bains. DESCRIPTION DU POSTE : - Accueillir les personnes sur la structure - Assurer le quotidien de la structure - Accompagnement aux différents rendez-vous : Conseil Départemental, Préfecture, PASS. - Mettre en place des animations, des temps collectifs - Travailler en collaboration avec les partenaires - Intervenir en cas de non-respect du règlement intérieur et gestion des conflits - Participer aux réunions en lien avec votre fonction - Veiller à la bonne utilisation des équipements, à la sécurité individuelle et collective des personnes accueillies SAVOIR-FAIRE : - Capacité à gérer les conflits - Travailler en équipe, coordonner, élaborer et transmettre l'information - Savoir utiliser l'outil informatique - Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire - Capacité à se positionner en tant que professionnel - Capacité à s'exprimer et à participer activement aux réunions d'équipe - Maitriser l'expression orale et écrite CONNAISSANCES ASSOCIÉES : - Connaissance et lien avec les différents[...]

Responsable de secteur coordinateur (trice)

Emploi

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

- développer l'activité 20-30 % - maintenir et enrichir la liste des partenaires presta, contacter, proposer, relancer, trouver d'autres formes de partenariats - veille sur les opportunités de développement - entretenir le réseau, rechercher et participer à des réunions au niveau local - travailler en binôme avec la coordinatrice départementale - renouveler et développer les actions subventionnées - montage de dossier 10 % - rédaction, montage de projets, participer aux dossiers de subvention - suivi des dossiers (procédures financeurs, suivi budgétaire, bilans) - devis-facturation-reporting - rapports d'activités, évaluation des actions - mise en place et préparation des animations 20 % - logistique, administratif (autorisations), matériel, transports. - coordonner l'équipe d'animateurs (administratif, plannings, accompagnement, formation...) - animation 30-40 % - appui méthodologique et pédagogique 10 % - participation au travail d'innovation en équipe voire en autonomie, participer aux réunions et à la vie d'équipe - veille sur les axes de l'association [...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Bagneux, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Association localisée dans le secteur sud des Hauts-de-Seine recherche 1 Conseiller(e) en Insertion Professionnel indépendant Dans le cadre d'un dispositif étatique trisannuel. Descriptif : Sous l'autorité du Responsable et dans le cadre des orientations engagées par la direction à partir de la politique définie par le Conseil d'Administration, ce poste s'adresse aux conseillers en insertion professionnelle qui souhaitent mettre leurs compétences au service de l'accompagnement vers l'autonomie de travailleurs indépendants allocataires du rSa (TIARSA) sur le territoire des Hauts-de-Seine qui nous sont confiés par le Conseil Départemental des Hauts-de-Seine. Le conseiller en insertion professionnelle assure un suivi socioprofessionnel des TIARSA durant la première phase de leur parcours au sein du dispositif. Pour ce faire, le CIP mène des entretiens individuels approfondis afin d'évaluer les compétences, les aspirations professionnelles et les besoins des TIARSA qu'il assiste. Sur la base de cette évaluation, le CIP élabore un plan d'action personnalisé, adapté à chaque individu, visant à les orienter vers l'emploi ou au développement de leur activité. Le CIP travaille[...]

Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Emploi Administrations - Institutions

Suresnes, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Votre rôle : Au sein d'une direction chargée de l'accompagnement des publics fragiles, organiser une évaluation des situations dans une approche globale de la personne en difficulté et rechercher des réponses adaptées. Organiser et coordonner le réseau autour de la personne dans un cadre interdisciplinaire. Garantir l'identité de la coordination gérontologique handicap au sein du réseau gérontologique et du réseau handicap. Vos missions principales : Coordination/accompagnement des situations : Mène des entretiens spécialisés d'information et d'orientation. Evalue les besoins avec visite à domicile si nécessaire et évalue l'environnement. Elabore des plans d'actions pouvant se faire au sein d'une instance de coordination de réseau notamment pour les situations complexes. Met en œuvre des actions nécessaires dans le cadre de l'accompagnement des personnes soit par les moyens propres de la ville, soit par la sollicitation de partenaires. Accompagne les personnes qui n'ont pas la capacité de faire les démarches par elles-mêmes ou lorsque l'entourage est défaillant. Assure une prise en charge dynamique des situations. Observation/analyse des besoins : Est en charge de l'observation[...]

Ingénieur / Ingénieure optimisation énergétique

Emploi Administrations - Institutions

Dinan, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Dinan Agglomération, 65 communes, près de 104 000 habitants, située entre Rennes et Saint-Malo, engagée dans une politique d'innovation pour la mise en œuvre de ses compétences, recrute au sein du service Transition Ecologique intégré à la Direction Infrastructures - Environnement, un chargé ou une chargée de gestion énergétique du patrimoine communautaire. Contexte : Dans le cadre de son engagement dans la transition écologique, Dinan Agglomération a adopté en 2023 un Schéma Directeur Immobilier et Energétique de son patrimoine bâti (SDIE) et son premier Plan Climat Air Energie Territorial (PCAEt). Dinan Agglomération a décidé que ces outils de diagnostic et de planification puissent trouver une traduction opérationnelle qui est confiée à une mission énergie internalisée. MISSIONS Sous l'autorité du responsable de la mission énergie, l'intéressé(e) sera chargé(e) d'assurer les missions suivantes : 1. Mission de suivi et d'analyse des consommations : 2. Mission Optimisation de la performance énergétique du patrimoine 3. Gestion opérationnelle et pilotage des contrats énergétiques 4. Mission de sensibilisation et accompagnement des usagers 5. Veille et accompagnement[...]

Accueillant(e) familial(e) auprès d'enfants

Emploi Social - Services à la personne

Avranches, 50, Manche, Normandie

En interface constante avec les partenaires, l'accueillant-écoutant soutien et guide l'adolescent dans son parcours personnel. Il anime l'accueil des adolescents et des parents dans le cadre des objectifs de la Maison des Adolescents en s'appuyant sur le dispositif local pour une mise en lien efficiente. L'accueillant-écoutant développe également l'appui auprès des professionnels travaillant en lien avec des adolescents. ACTIVITÉS avec les ADOLESCENTS et les PARENTS - Accueillir et écouter des adolescents, les parents et les professionnels - Faciliter l'expression, des envies, des interrogations, des plaintes - Identifier, le mal être, la souffrance en filigrane de la plainte et des problèmes - Repérer les problématiques qui imposent une orientation vers une prise en charge spécialisée et transdisciplinaire. ACTIVITÉS avec les PROFESSIONNELS - Travailler en équipe - Participer et animer les réunions avec les professionnels - Contribuer à une dynamique projet constructive - Promouvoir la continuité et la cohérence du parcours de l'adolescent par un travail de réseau, de mise en relation - Faciliter les échanges de pratiques - Participer aux évaluations des suivis interdisciplinaires[...]

Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Emploi Social - Services à la personne

Audun-le-Roman, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

L'association Départementale des Francas de Meurthe-et-Moselle recherche : UN/E DIRECTEUR/TRICE ADJOINT/E D'ACCUEIL PÉRISCOLAIRE ET DE LOISIRS SOUS CONTRAT A DURÉE INDÉTERMINÉE INTERMITTENT (CDII) POUR NOTRE ACM D'AUDUN-LE-ROMAN (54560) Caractéristiques du poste : Le/La Directeur/trice adjoint/e d'accueil périscolaire et de loisirs a pour missions générales : - La direction adjointe éducative de l'accueil périscolaire : Pour ce faire, il/elle devra : - Être garant(e) du projet et des valeurs des Francas dans la direction des différents accueils, - Sous la responsabilité de la directrice ACM, réaliser les actions éducatives du projet éducatif local concernant les accueils, - Construire et co-animer les projets pédagogiques en faisant de la Place de l'Enfant une priorité, - Faire des Droits de l'Enfant une réalité éducative, - Accueillir les parents et les rendre acteurs des loisirs de leurs enfants, - Dynamiser le partenariat avec l'éducation nationale, - Développer tous types d'actions et de partenariats engendrant la réussite éducative des enfants de la Commune en accord avec les organes décisionnels, - Assurer l'information et la communication du projet auprès du[...]

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Meaux, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

L'association SOS FEMMES 77 qui a pour mission l'accompagnement et l'hébergement des femmes victimes de violences conjugales et /ou intrafamiliales recrute un/e éducateur-rice de jeunes enfants diplômé d'Etat pour son centre maternel, accompagnement de mères avec enfants de moins de trois ans. Activités principales du poste : Établir une relation, élaborer et mette en œuvre l'accompagnement en direction de l'enfant : Identifier et favoriser la prise en compte des besoins réels de l'enfant (0/18 ans) ; Organiser et animer des ateliers éducatifs à destination de l'enfant et/ou du groupe d'enfants selon les âges, un accueil sur les temps de rendez-vous de la mère ; Proposer et organiser des activités culturelles (spectacles, expositions, sorties.) ; Assurer le suivi des enfants au regard du projet personnalisé de la famille et du projet de service ; Accompagner le suivi de la santé. Établir une relation , élaborer et mettre en œuvre l'accompagnement en direction de la mère : Accueillir les familles monoparentales dans leurs singularités ; Valoriser et soutenir la fonction maternelle et les compétences parentales ; Travailler les liens mère-enfant né[...]

Comptable

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Carcassonne, 11, Aude, Occitanie

L'AFDAIM-ADAPEI 11 est une association familiale départementale pour l'aide aux personnes en situation de handicap intellectuel. Son appartenance au mouvement parental se traduit au quotidien dans son engagement militant et la défense des valeurs des personnes accompagnées. Créée en 1955, elle gère 38 établissements et services dans le département de l'Aude et accueille plus de 1300 personnes dont 600 travailleurs en situation de handicap à compétences égales. L'AFDAIM-ADAPEI 11 recrute un comptable (F/H) en CDI à temps complet au sein du Siège social situé à Carcassonne. Sous la responsabilité du Directeur Administratif et Financier et au sein d'une équipe comptable, vous êtes en charge de la comptabilité d'un ou plusieurs établissements. A ce titre, vous : - Assurez la comptabilité clients et fournisseurs - Réalisez les comptes d'exploitation mensuels - Réalisez le pointage mensuel des comptes de bilan, fournisseurs et clients - Préparez les paiements fournisseurs - Traitez les réclamations - Sortez les journaux comptables - Saisissez, traitez et réglez les notes de frais - Etablissez la clôture annuelle des comptes - Participez aux contrôles internes - Analysez[...]

Animateur / Animatrice de formation

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Brieuc, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Sous la responsabilité de la directrice du pôle formation et par délégation de la cheffe de service, vous animez la prestation PREPA Projet, action de formation financée par la Région Bretagne, à destination de tout public (demandeurs d'emploi, salariés.). La PREPA Projet propose des contenus pédagogiques permettant la découverte des métiers et le travail sur le projet professionnel. Les ateliers proposés s'adressent aux personnes qui ont besoin de ressources pour engager un parcours ou évoluer professionnellement et/ou ayant déjà identifié un secteur professionnel et/ou un métier. Dispositif en entrées et sorties permanentes. Il est demandé à la personne recrutée d'animer des ateliers collectifs et mener des entretiens individuels. MISSIONS : 1. Analyser la demande des personnes en démarche d'orientation professionnelle et établir un diagnostic partagé - Accueillir la personne - Accompagner/conseiller les personnes dans l'élaboration et la validation de leur projet professionnel 2. Assurer l'accompagnement individuel des personnes dans leur parcours d'insertion professionnelle - Identifier et mettre en œuvre les actions de formation - Evaluer et étayer la démarche[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Lorient, 56, Morbihan, Bretagne

Le DISPOSITIF D'ACCUEIL FAMILIAL recrute 1 travailleur social (H/F) ME, TISF CDI TEMPS PLEIN - POSTE A POURVOIR LE 03 FEVRIER 2025 A LORIENT Le Dispositif d'Accueil Familial de la Sauvegarde 56 a pour mission : . D'accueillir, d'héberger et d'accompagner 124 jeunes orientés par l'aide sociale à l'enfance dans un cadre judiciaire ou administratif, présentant des troubles de la conduite et du développement, des troubles psychiques, des troubles des apprentissages relevant du secteur médico-social, conjugués à des problématiques familiales complexes, avec une mobilisation parentale limitée ou insuffisante. Ces caractéristiques font du DAF un dispositif départemental d'accompagnement éducatif spécialisé, organisé en deux équipes territorialisées. . D'instaurer en famille d'accueil et avec l'assistant familial, des relations significatives et structurantes qui n'ont pas pu se déployer jusqu'ici ; de favoriser de nouveaux espaces de construction identitaire. . De développer avec chaque jeune un projet personnalisé répondant aux mieux à ses besoins fondamentaux, en coordination avec les partenaires concernés. . De soutenir les compétences parentales dans l'intérêt supérieur[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

PRISE DE POSTE DES QUE POSSIBLE. IL S'AGIT D'UNE CREATION DE POSTE. Vous coordonnez l'activité déployée sur votre service et vous vous assurez de la mise en œuvre du projet éducatif en lien avec les équipes, l'enfant et la famille sous l'autorité du Cadre Socio Educatif Profil de poste : - Connaissances : - Du fonctionnement et de l'organisation du service MNA de l'IDEA - De la règlementation spécifique liée au public MNA - De l'organisation sociale départementale - Des services de l'ASE - Des structures d'accueil pour les mineurs - Des réseaux associatifs en lien avec le public accueilli - Connaissance approfondie des procédures internes et externes liées à la prise en charge des MNA - Etre en capacité de - Proposer des projets ou orientations adaptées aux besoins spécifiques du public MNA - Communiquer efficacement avec différents interlocuteurs - Prendre des initiatives dans la constitution et l'animation d'un réseau d'acteurs locaux - Exposer une situation individuelle d'un mineur - Travailler en équipe pluridisciplinaire - Rédiger des comptes-rendus et des notes détaillées - Rendre compte de son activité de manière régulière - Faire preuve de - Dynamisme et rigueur -[...]

Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Emploi

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Afin d'assurer les missions de l'ensemble de nos pôles, le pôle Cadre de vie, a un rôle pivot permettant d'assurer la gestion du patrimoine, des logements, et des équipements de l'ensemble de l'association. L'ensemble de l'équipe permet d'assurer une offre complémentaire d'accompagnement des publics démunis à travers une fonction sociale d'animation, de médiation, et d'information. Rattaché.e hiérarchiquement au chef du service Habitat, au sein du Pôle Cadre de Vie. En lien étroit avec les autres membres de l'équipe d'ingénierie sociale sur service Habitat, vous assurerez les missions suivantes : La mise en place du projet de colocation intergénérationnelle et interculturelle retenu dans le cadre de l'appel à projets du Contrat Territorial d'Accueil et d'Intégration de la Ville de Poitiers (CTAI), L'accompagnement vers et dans le logement (AVDL) des ménages migrants bénéficiant de la protection internationale (BPI), L'accompagnement au relogement des ménages ciblés dans le cadre de la MOUS départementale (travail en binôme). Profil recherché : Diplôme d'Etat (niveau 6) dans le domaine de l'accompagnement éducatif et social Vous avez déjà travaillé dans le domaine du[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Nanterre, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Missions principales : Sous l'autorité du directeur, en coordination avec la médiatrice scolaire et en lien avec l'équipe de salariés, il.elle devra accompagner vers l'autonomie et l'intégration sociale des jeunes Voyageurs (12-18) dont il.elle a la charge. Il.elle accompagne au quotidien et favorise leur développement et leur épanouissement personnel. Il.elle prendra aussi en charge le projet Jeunesse et Education Populaire qu'il mettra en œuvre auprès du public. Le.a moniteur/rice éducateur/rice aura comme mission : - Participer à la mise en œuvre du projet défini annuellement dans la convention avec le Conseil Départemental et en parallèle associé (e) au projet du centre social « L'Itinérant », - Organiser et conduire des ateliers d'accompagnement scolaire auprès des enfants en binôme avec la médiatrice scolaire, - Analyser les besoins spécifiques de chaque personne suivie et participer à la conception de stratégies de prises en charge adaptées en réalisant des projets éducatifs individuels et professionnels, - Développer et mettre en place des projets collectifs correspondant aux besoins repérés, - Assurer parfois alternativement un travail d'animation et de[...]

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Montbéliard, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Votre mission : Accompagner pour autonomiser Vous interviendrez au sein du Service AMNA, qui prend en charge de jeunes mineurs non accompagnés (MNA), confiés par le Service du Pole Enfant Confié du Conseil Départemental. Hébergés en logements diffus, ces jeunes ont besoin d'un accompagnement global, visant à : Favoriser leur autonomie en valorisant leurs compétences. Faciliter leur régularisation administrative et leur inclusion sociale en France, avec un accent sur l'accès à l'emploi. Vos responsabilités principales Accompagnement individualisé : Élaboration et mise en œuvre de projets éducatifs adaptés aux besoins de chaque jeune. Suivi administratif et juridique : Aide dans les démarches liées au droit de séjour et à la protection de l'enfance. Insertion sociale et professionnelle : Orientation vers des formations, stages ou emplois en collaboration avec des partenaires locaux. Travail en réseau : Collaboration avec les institutions, associations et acteurs du territoire. Médiation et soutien éducatif : Création de liens de confiance avec les jeunes pour les guider dans leur parcours de vie.

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Administrations - Institutions

Cenon, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Merci de vous rendre sur le site la Mairie de Cenon pour prendre connaissance de l'offre complète et postuler directement via le formulaire en ligne sur le site de la Mairie La Direction Urbanisme et Développement Economique de la Ville de Cenon recrute Un.e référent.e Plan Local pour l'Insertion et l'Emploi (PLIE) Située sur la rive droite de Bordeaux Métropole, la Ville de Cenon est couverte par deux quartiers politiques de la Ville, territoires de grandes fragilités avec des personnes cumulant des freins pour l'accès à l'emploi (contraintes familiales, linguistiques, de mobilité, de qualification.). Au sein de la Direction Urbanisme et Développement Economique, le service Développement économique et insertion professionnelle participe à la définition d'une politique d'insertion durable dans l'emploi des personnes éloignées de l'emploi avec la mise en place d'actions et de partenariats avec les acteurs locaux de l'emploi et de l'insertion professionnelle. La mise en œuvre concrète de cette politique d'insertion dans l'emploi durable passe par la participation de la Ville de Cenon à la mise en œuvre du Plan Local pour l'Insertion et l'Emploi (PLIE) des Hauts de Garonne,[...]

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Emploi Social - Services à la personne

Sète, 34, Hérault, Occitanie

Le CCAS de SETE recherche 1 Animateur ados - jeunesse Sous la responsabilité du Directeur de l'Espace Adolescent Jeunesse du Centre Social, il /elle devra concevoir et mettre en œuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif du service ou de l'équipement (participer à l'élaboration du projet pédagogique, concevoir des projets d'animations) dans le respect de la réglementation des accueils collectifs de mineurs. Il/elle effectueront des animations sociales préventives et éducative visant à favoriser l'autonomie des personnes et leur intégration dans leur environnement. Il/elle aura également à transmettre et faire partager les valeurs de la République et notamment la laïcité. Il/elle travaillera en collaboration avec l'équipe du Centre Social, les services du Centre Communal d'Action Social (CCAS), la Direction Départementale de l'Emploi, du Travail et des Solidarités (DDETS), le Pôle Ados, les Médiathèques, la Mission Locale d'Insertion (MLI), Le service de l'Education (acteurs du Contrat Local d'Accompagnement à la Scolarité (CLAS)). Missions ou activités a) Elaboration, conduite des activités et accueil du public et animation - Assurer[...]

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Emploi Social - Services à la personne

Cahors, 46, Lot, Occitanie

Missions du poste : - Réceptionner et analyser les évaluations reçues par le SIAO dans leur complexité - Proposer et orienter vers des suivis adaptés (Psychologue, CMP, CSAPA, CAARUD.) - Organiser et animer les Commissions Partenariales d'Orientation du SIAO - Mettre à profit et partager son expertise thématique / métier avec les équipes sociales et les partenaires du territoire - Participer à la mission d'observatoire social départemental - Les missions pourront être amenées à évoluer en fonction de l'évolution des missions du SIAO Activités et tâches principales du poste Echanges réguliers avec les équipes pluridisciplinaires pour assurer la cohérence de l'accompagnement proposé et participer aux projets de sortie Identifier les ressources appropriées à la demande / au besoin de l'usager sur le territoire Faciliter les échanges avec les structures médico-sociales, de la psychiatrie et de l'addictologie Promouvoir le dispositif sur l'ensemble du département Développer et entretenir le partenariat territorial Mettre en place des actions collectives de prévention et de promotion de la santé Compétences mobilisées Formation de base : Diplôme d'Etat Infirmier, formation à[...]

Secrétaire administratif(ve) de collectivité territoriale

Emploi

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

LADAPT Normandie recrute : UN TECHNICIEN ADMINISTRATIF (H/F) à Saint-Lô (50) Poste en CDI à temps partiel (0.5 ETP) Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre LADAPT Normandie, c'est choisir d'exercer un métier qui a du sens, dans une association dynamique et innovante. C'est se donner le pouvoir d'agir ensemble, avec les personnes en situation de handicap, vers une société plus inclusive, aux côtés de collaborateurs passionnés et créatifs. Vos missions principales : Au sein des équipes du SAMSAH TSA, SAISMO et DSI, vous assurez la gestion administrative et logistique des services en respectant les consignes et les procédures de façon autonome. Vous rédigez sur consignes et mettez en forme des documents professionnels. Vous utilisez les outils bureautiques, de communication et les logiciels métiers. Vos activités : Accueil et communication Vous accueillez, informez et orientez, en face à face et par téléphone Vous planifiez des réunions Vous organisez la logistique de réunions et d'événements Vous êtes un relais d'information interne auprès des salariés et bénéficiaires Vous êtes un relais d'information externe avec les partenaires et familles Organisation et gestion administrative[...]

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Social - Services à la personne

Jarny, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

L'association départementale des Francas de Meurthe-et-Moselle recrute pour ses accueils périscolaires et de loisirs de la Communauté de Communes Orne Lorraine Confluences (54800) : - Un/Une animateur/trice d'accueil périscolaire sous contrat à durée indéterminée intermittent (CDII). Caractéristiques du poste L'animateur/trice d'accueil périscolaire et de loisirs a pour missions générales : - L'animation des enfants lors de l'accueil périscolaire. Pour ce faire, il/elle devra : - Planifier et organiser des projets d'activités, - Appliquer et contrôler les règles de sécurité dans le déroulement des activités, - Favoriser le dialogue, l'accueil des familles et du public, - Évaluer les projets d'animations. En tant que permanent(e) Francas. Il/Elle devra : - Participer aux réunions d'équipe, - Contribuer à la mise en œuvre du projet des Francas. L'autorité hiérarchique sur le poste est assurée par la Coordinatrice des accueils périscolaires et de loisirs de la Communauté de Communes Orne Lorraine Confluences. Ce poste est basé sur la Communauté de Communes Orne Lorraine Confluences (54800). Niveau de recrutement et compétences recherchées. - Poste accessible aux titulaires[...]

Agent / Agente de gestion locative en immobilier

Emploi

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Suite au départ d'une salariée, le service résidences sociales et public jeune recrute un CDI à temps plein. Vous travaillerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée de CESF, éducatrices spécialisées, juriste, médiatrice santé-infirmière et des services transversaux. Missions principales - Réaliser les états des lieux entrants et sortants - Réaliser les fiches travaux et les bons d'intervention - Réaliser les contrats de locations des résidents et les autres documents relatifs à la gestion locative des résidents - Réaliser les entrées dans les logements - Assurer le suivi des encaissements de loyers - Assurer la gestion des clés et des badges - Traiter les appels téléphoniques entrants - Assurer l'accueil physique des personnes reçues sur le site - Gérer les caisses et les stocks - Gérer les dossiers des résidents et assurer leur mise à jour sur le logiciel Brédéa - Secrétariat en relation avec le conseil départemental Connaissances théoriques et professionnelles attendues, qualités demandées - Avoir un diplôme de niveau V, BTS SP3S apprécié - Débutant accepté - Permis B exigé - Connaître les missions de l'association, le secteur de la Protection de l'Enfance,[...]

Directeur(trice) général(e) adjoint(e) établissement public

Emploi Administrations - Institutions

Flèche, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Sous l'autorité du Directeur Général des Services, en lien avec les élus et acteurs du territoire, le/la Directeur/trice Général(e) Adjojnte (e) sera chargé(e) de mettre en œuvre les orientations stratégiques et politiques en matière d'urbanisme, de développement économique, tourisme, culture, sport et santé. Missions principales : - Piloter la Direction générale Adjointe : - Définir et suivre la stratégie globale de la DGA en cohérence avec les objectifs de la Communauté de communes du Pays fléchois et de la ville de la Flèche ; - Superviser et coordonner les directions et missions, mettre en œuvre, réguler, contrôler et évaluer l'activité (action économique - urbanisme, aménagement et habitat - sport, culture et vie associative - santé - tourisme - promotion du territoire) ; - Animer la transversalité au sein des directions et des missions sous votre responsabilité dans un objectif de développement du cadre de vie au service de l'attractivité du territoire et de son économie ; - Sécuriser les actes juridiques et garantir la bonne application des procédures dans les délais ; - Participer à la définition du projet global de la collectivité et à sa stratégie de mise en œuvre[...]

Assistant(e) administratif(ve) collectivités territoriales

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Cyr-l'École, 78, Yvelines, Île-de-France

UN ASSISTANT ADMINISTRATIF Par voie de mutation ou contractuelle (Adjoint administratif H/F) Rattaché(e) au service Administratif et Financier, sous l'autorité hiérarchique et le contrôle du responsable de la commande publique et du responsable juridique, vous aurez en charge les missions suivantes : Commande publique : - Accueil téléphonique des sociétés et des services ; - Gestion des courriels ; - Traitement des demandes des entreprises (contrats et marchés) ; - Gestion des commissions locales (agenda, convocations, procès-verbaux.) ; - Suivi administratif des marchés (courriers de notification, courriers de rejet, préparation d'actes administratifs.) ; - Gestion, mise à jour et suivi des tableaux de bord des procédures en cours (rétro-plannings, alimentation en données chiffrées.) ; - Gestion de l'archivage et du classement du service ; - Enregistrement et suivi financier des contrats sur le logiciel métier ; - Validation des factures (contrats) ; - Saisie de bons de commande (à la marge) ; - Participation au suivi d'activités des services Juridique : - Rédaction des projets de délibération, de décisions ou d'arrêtés du Maire, mais également du règlement intérieur[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Béziers, 34, Hérault, Occitanie

AVH recherche dans le cadre d'une extension de place de son dispositif de service d'accompagnement médico-social pour adultes handicapés, un(e) Travailleur(euse) social(e). Sous la supervision du responsable de service, l'intervenant(e) assure : Dispositif « SAMSAH » (0,80 ETP) - L'accompagnement de proximité des personnes concernées dans les différents domaines de leur vie, en lien avec le projet de service. - L'évaluation des besoins et des attentes des personnes accompagnées. - La co-construction, la coordination et l'évaluation des projets d'accompagnement personnalisés. - Une collaboration et une coordination avec l'environnement et les partenaires médico-sociaux intervenant auprès la personne concernée. - Activation ou réactivation des droits sociaux. - Participation aux réunions de service et pluridisciplinaires. - Veille au travers de ses interventions à favoriser la bientraitance de la personne. - Vous participez à la coordination fonctionnelle et transmettez les informations ascendantes et descendantes. Dispositif « Accueil Familial » (0,20 ETP) - Réalise des visites donnant lieu à rapport sur support normalisé - Accompagne l'accueillant-e familial pendant[...]

Assistant familial / Assistante familiale

Emploi Social - Services à la personne

-, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

L'association Sauvegarde de l'Enfance Haute-Occitanie recherche pour le Placement Familial de Tarn et Garonne (82), un.e ASSISTANT.E FAMILIAL.E dans le cadre d'un CDI à temps complet. Plusieurs poste sont à pourvoir sur le territoire départemental du 82, votre lieu de résidence se situe obligatoirement en Tarn et Garonne. Dans le respect des valeurs associatives, ainsi que de la politique associative en matière de protection de l'enfance et de prévention de la délinquance, et conformément au projet de service, l'assistant(e) familial(e) participe à une mission d'accueil, de protection et d'éducation de mineurs ou de jeunes majeurs confiés au service par une décision judiciaire ou administrative. Sous l'autorité du directeur de service et par délégation sous l'autorité de la cheffe du service éducatif vous aurez pour missions : - Accueillir un enfant en situation de séparation de sa famille, celui ci résidera de manière permanente à votre domicile. - Le soigner, le protéger, lui assurer un confort de vie et un bien-être physique et psychique adapté à son âge, dans le respect de ses origines, de son identité et de l'autorité parentale (enfant 0-18 ans et jeunes majeurs), -[...]

Exposition : Affinités intemporelles

Exposition, Histoire - Civilisation, Patrimoine - Culture

ALENCON 61000

Du 18/11/2024 au 23/02/2025

L’exposition Affinités intemporelles reprend le concept d’une première rencontre entre les œuvres du Fonds départemental d’art contemporain et les collections des Archives départementales initiées en 2016 : faire dialoguer des œuvres d’artistes contemporains, œuvres de l’esprit, et des documents conservés pour leur intérêt patrimonial ou informationnel, qui n’ont pas, pour la plupart, été créés avec une intention artistique, mais par nécessité administrative. Le dialogue est fait d’associations de formes, de matières, de couleurs, ou encore d’idées, une œuvre pouvant évoquer un fait ou une situation relatée dans un document d’archives et inversement. Une présentation étonnante d’œuvres d’art contemporain et d’archives plus ou moins patinées pour interroger notre perception des matières, du sens et de l’effet du temps qui passe. Du lundi au vendredi de 8h30 à 17h30 et le dimanche de 14h30 à 18h.

Exposition : Affinités intemporelles

Exposition

Alençon 61000

Du 18/11/2024 au 23/02/2025

Assistant social / Assistante sociale

Emploi Social - Services à la personne

Laissac-Sévérac l'Église, 12, Aveyron, Occitanie

Missions : - Gérer les dossiers des familles en cours d'entrée, en accompagnement (dont familles positionnées en liste d'attente). - Gérer les relations avec les familles, ainsi que les partenaires médico-sociaux, sociaux et sanitaires. - Réaliser l'accompagnement administratif et social des personnes accueillies et accompagnées. - Œuvrer avec les équipes dans l'accompagnement des projets individualisés (admissions, évaluations, orientations). - Assurer la liaison avec les différents services et professionnels du territoire, dont la MDPH, le Conseil départemental, l'Education nationale, .. - Soutenir l'insertion sociale, scolaire et professionnelle des personnes accompagnées en lien avec les référents internes et externes. - Organiser, animer et assurer le suivi d'activités spécifiques au domaine d'activité, dont les activités collectives. - Rédiger des comptes-rendus relatifs aux observations / aux interventions, dans son domaine d'activité et alimenter le dossier unique de l'usager (logiciel commun). - Participer à la vie institutionnelle de l'établissement. Profil du candidat : - Etre titulaire du diplôme d'Assistant social ou Conseiller en économie sociale et familiale[...]

Exposition "1000 ans de Normandie"

Exposition, Patrimoine - Culture

Pont-l'Évêque 14130

Du 02/12/2024 au 11/02/2025

La Normandie est aujourd’hui réunifiée au sein d’une même région. Les cinq départements qui la composent ont souhaité associer les ressources de leurs archives pour marquer l’événement. L'exposition propose, en quinze panneaux thématiques, l'histoire de la Normandie depuis le traité de Saint-Clair-sur-Epte jusqu’à la bataille de Normandie, ainsi qu'un éclairage sur la construction de l’identité normande. Exposition conçue par les Archives départementales du Calvados, de l’Eure, de la Manche, de l’Orne et de la Seine-Maritime.

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Descriptif de poste : Mettre en oeuvre et assurer le suivi de mesures judiciaires ordonnées par le Juge des Tutelles et en particulier, les suivis budgétaires, financiers et patrimoniaux. Compétences requises : Formation de base - Connaissance du milieu social et des réseaux de partenaires départementaux - Compétences juridiques, administratives et budgétaires - Maîtrise des logiciels informatiques et bureautiques Savoir faire - Méthode et organisation du travail - Respect des échéances fixées - Forte capacité à communiquer des informations et à mobiliser les compétences et savoirs des différents intervenants internes et externes - Posséder une bonne capacité de synthèse et de rédaction Savoir être - Rigueur - disponibilité - objectivité - Facilité d'intégration et capacité de travail en équipe - Favoriser le travail en partenariat - Respect des consignes, des procédures, des personnes Candidater avant le 20/11/2024

Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale

Emploi

Longwy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Nous soutenons et accompagnons les familles de MEURTHE ET MOSELLE : Interventions au domicile, actions collectives (Loisirs de Proximité, Atelier des Parents, Lieu d'Accueil Parent/Enfant « LAPE »), Contrat Local d'Accompagnement à la Scolarité, Espace de Vie Sociale, Lieux d'Accueil du Jeune Enfant. Quelles sont nos missions ? - Accompagner et soutenir les familles dans leurs besoins spécifiques, suite à des difficultés, sociales, économiques ou éducatives. - Soutenir ou restaurer l'autonomie de la famille dans sa fonction parentale, son insertion sociale et son accès au droit. - Être force de proposition innovante pour répondre à l'évolution de la société. - Être à l'écoute des familles afin d'apporter des réponses adaptées à leurs besoins. - Communiquer sur les dynamiques sociales et familiales. - Développer et dynamiser le Partenariat. Avantages de l'U2AF-54 : - Remboursement des déplacements professionnels (0,38 €/Km) ; - Rémunération avantageuse ; - Nombre d'interventions limitées par jour ; moins de fatigue et de risques routiers ; - Travail limité les week-ends ; - Heures majorées après 18 heures ; - Tutorat assuré à la prise de fonction ; - Travail en binôme[...]

Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Emploi Enseignement - Formation

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Rejoignez une mission innovante visant à aider les jeunes très éloignés de l'emploi. Dans le cadre du projet EMERGENCE, notre consortium de partenaires apporte un soutien essentiel à ces jeunes. En tant que Référent Ressources EMERGENCE, vous serez au cœur de cette initiative transformative, travaillant en étroite collaboration avec la Mission Locale pour créer des opportunités de succès pour ces jeunes en difficulté. En tant que Référent Ressources EMERGENCE- Santé , vous aurez plusieurs missions : 1. Capter les jeunes : - En lien avec les partenaires de la santé, vous serez sur le terrain pour identifier et mobiliser les jeunes en rupture. - Vous travaillerez en étroite collaboration avec notre réseau de partenaires (MJC, CSC, CCAS, Mairies, Intercommunalités, etc.). - Vous participerez à des animations et des communications pour sensibiliser les jeunes à notre action. 2. Mobiliser les jeunes : - Vous établirez des liens solides avec les jeunes en leur offrant des opportunités d'engagement dans des activités sportives, des rencontres avec des professionnels du logement, de la santé, de la mobilité, de l'emploi, etc. - Vous les soutiendrez dans leurs démarches[...]

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Sous l'autorité de la Cheffe de Service du Pôle Famille, vos domaines d'intervention seront les suivants : - Évaluer globalement le besoin des personnes âgées à domicile, - Élaborer des plans d'action personnalisés, - Coordonner certains plans d'aide, - Travailler étroitement avec des caisses de retraites (CARSAT, CNRACL, FPE, CMCAS, etc..), - Développer et entretenir des relations de partenariat, - Assurer éventuellement d'autres activités sur le Pôle DPP. Qualités requises : Savoir prendre des initiatives au sein du service et dans le cadre des partenariats, Savoir s'impliquer au sein du pôle et des services de la prévention et de la protection, Savoir restituer l'information et rendre compte Être respectueux (se) de l'interlocuteur, de l'échéance Être capable de travailler en autonomie Être rigoureux(se), rapide et efficace dans l'exécution des tâches Être discret(e), respectueux(se) du secret professionnel et de l'obligation de confidentialité Avoir la connaissance des dispositifs liés à la personne âgée (APA, dispositifs départementaux, dispositifs liés à l'habitat et aux autres organisations territoriales (transports, portage de repas, etc...), Avoir une[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre du Pôle Logement et d'une Agence Immobilière à Vocation Sociale, vous assurerez le suivi social et la gestion locative de proximité qui constituent l'intervention en intermédiation locative (IML). Vous traitez les situations complexes des locataires les plus en difficulté, et contribuez à la gestion d'un parc de 200 logements sur le département de la Nièvre. Vous effectuerez l'accueil et le suivi des locataires : évaluation des demandes, assistance-conseil à la constitution des dossiers, instruction et suivi des dossiers, visites, états des lieux. Vous intervenez auprès des locataires les plus fragiles dans le cadre d'un accompagnement social de premier niveau. Vous mobiliserez et entretiendrez les partenariats nécessaires. Vous conduirez et participerez à des actions de médiation, vous assurerez des visites à domiciles pour les locataires en difficulté afin d'établir un contact direct, d'évaluer les besoins, et de tout mettre en œuvre pour garantir le maintien dans le logement. Vous assurerez le suivi des impayés et précontentieux, des congés des locataires. Vous participez au traitement des réclamations techniques et des sinistres. Vous utiliserez l'outil[...]

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Assistant familial / Assistante familiale

Emploi Social - Services à la personne

Trélon, 59, Nord, Hauts-de-France

A pourvoir au sein du Pôle Enfance et Famille (PEF) - Pôle Assistants Familiaux dès que possible Missions : L'Assistant(e) familial(e) est un travailleur social qui exerce une profession d'accueil permanent à son domicile et dans sa famille de mineurs âgés de 0 à 18 ans. Sous l'autorité du chef de service éducatif, l'assistant(e) familial(e) est accompagné(e) par le coordinateur et la psychologue du Pôle Assistants Familiaux. Les principales missions sont les suivantes : - Prendre en charge les enfants accueillis dans le cadre défini par le contrat d'accueil, le projet individualisé et les droits et devoirs liés à l'autorité parentale. - Accompagner l'enfant dans ses relations avec ses parents. - Mettre en œuvre un cadre éducatif familial favorisant l'intégration au sein de la famille d'accueil. - Permettre à l'enfant de grandir, de s'épanouir, de s'intégrer, favoriser sa socialisation, son autonomie, en respectant ses différences et ses potentialités. - Participer à l'évaluation de la situation de l'enfant et à l'évaluation de son projet. - Apporter sa contribution au maintien des liens familiaux tout en restant vigilant à la sécurité et l'épanouissement de l'enfant. -[...]

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

En tant que chargé de mission d'animation H/F de la vie associative et de la communication, vous animez, accompagnez et développez le réseau des bénévoles associatifs de l'association. Vous participez à la mise en œuvre du plan d'action/plan local de développement associatif. Vous menez des actions de prospection pour susciter l'adhésion de nouvelles associations ; vous animez et mobilisez le réseau des associations familiales adhérentes ; vous assurez le suivi régulier et l'évaluation des actions de développement et proposez des ajustements de la stratégie ; vous participez au développement et à l'animation du réseau des représentants familiaux ; vous proposez et participez aux actions de recrutement de nouveaux représentants familiaux ; vous participez à l'accompagnement auprès des nouveaux représentants pour favoriser leur accueil et leur prise de fonction au sein des instances, leur compréhension des missions et services de l'association ; vous mobilisez les représentants pour participer aux événements et rencontres et vous contribuez à l'organisation des rencontres individuelles et collectives avec les représentants et y participez. Vous participez à l'élaboration de[...]

Agent / Agente d'accueil

Emploi

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Vous contribuez au déroulement des activités associatives locales en assurant l'accueil, en réalisant des tâches logistiques et administratives Vos missions principales : - Accueil - Information - Gestion administrative - Logistique - Travail en équipe et participation à la vie associative Vos principales qualités : - Ecoute - Aisance relationnelle - AdaptabilitéVous contribuez au déroulement des activités associatives locales en assurant l'accueil, en réalisant des tâches logistiques et administratives Vos missions principales : - Accueil - Information - Gestion administrative - Logistique - Travail en équipe et participation à la vie associative Vos principales qualités : - Ecoute - Aisance relationnelle - Adaptabilité Accueil et information : accueil téléphonique et physique à la délégation, gestion de la boîte mail ; information et orientation du grand public, des adhérents et des bénévoles. Et soutien à d'autres actions d'information (sensibilisations, forums). Gestion administrative : réalise des tâches administratives courantes liées aux activités de la délégation (secrétariat, gestion de caisse, transmission de pièces comptables et relations avec[...]

Chargé / Chargée de développement économique

Agent administratif / Agente administrative

Agent administratif / Agente administrative

Géomaticien / Géomaticienne

Écoutant social référent / Écoutante sociale référente

Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Agent / Agente des services hospitaliers

Agent / Agente de prévention et de sécurité

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Infirmier / Infirmière de prévention

Chef de projet en organisation

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Responsable de secteur coordinateur (trice)

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Ingénieur / Ingénieure optimisation énergétique

Accueillant(e) familial(e) auprès d'enfants

Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Comptable

Animateur / Animatrice de formation

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Secrétaire administratif(ve) de collectivité territoriale

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Agent / Agente de gestion locative en immobilier

Directeur(trice) général(e) adjoint(e) établissement public

Assistant(e) administratif(ve) collectivités territoriales

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Assistant familial / Assistante familiale

Exposition : Affinités intemporelles

Exposition : Affinités intemporelles

Assistant social / Assistante sociale

Exposition "1000 ans de Normandie"

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs

Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale

Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Assistant familial / Assistante familiale

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Agent / Agente d'accueil

Ressources supplémentaires